MS Liderazgo de Cambio Organizacional

Departamento Estudios Graduados

DESCRIPCIÓN DEL PROGRAMA

La Maestría en Ciencias en Liderazgo de Cambio Organizacional (OCLE) fomenta el desarrollo de agentes de transformación en las organizaciones o en su propia empresa.  El programa explora el aspecto humano de la organización, centrándose en la aplicación de estrategias efectivas de liderazgo que promuevan la innovación.  Se enfatizan tres áreas medulares:  autoliderazgo y transformación; liderazgo de equipos; y liderazgo de la organización.  El grado contribuye al logro de competencias en inteligencia emocional, ética, motivación, innovación, comunicación, manejo de conflictos y respeto por la diversidad.

REQUISITOS DE ADMISIÓN

  • Poseer un bachillerato de una universidad acreditada.
  • Tener un índice académico mínimo de 2.50 en los últimos 60 créditos de trabajo académico.
  • Someter la solicitud de admisión para programas de maestría junto con los documentos requeridos por ésta.

REQUISITOS DE LA MAESTRÍA – 30 CRÉDITOS

    Crs.
OCLE 5000 Fundamentos de Liderazgo 3
OCLE 5010 Inteligencia Emocional y Liderazgo 3
OCLE 5020 Liderazgo Ético 3
OCLE 5030 Comunicación y Liderazgo 3
OCLE 5040 Conflicto Organizacional y Liderazgo 3
OCLE 6010 Liderazgo de Equipos 3
OCLE 6020 Liderazgo y Toma de Decisiones 3
OCLE 6030 Liderazgo en la Planificación Estratégica 3
OCLE 6040 Gestión en el Manejo del Cambio 3
OCLE 6050 Proyecto en Liderazgo del Cambio 3