MS Liderazgo de Cambio Organizacional

Departamento Estudios Graduados

Person staring out City Windo

DESCRIPCIÓN DEL PROGRAMA

La MaestrĂ­a en Ciencias en Liderazgo de Cambio Organizacional (OCLE) fomenta el desarrollo de agentes de transformaciĂłn en las organizaciones o en su propia empresa.  El programa explora el aspecto humano de la organizaciĂłn, centrándose en la aplicaciĂłn de estrategias efectivas de liderazgo que promuevan la innovaciĂłn.  Se enfatizan tres áreas medulares:  autoliderazgo y transformaciĂłn; liderazgo de equipos; y liderazgo de la organizaciĂłn.  El grado contribuye al logro de competencias en inteligencia emocional, Ă©tica, motivaciĂłn, innovaciĂłn, comunicaciĂłn, manejo de conflictos y el respeto.

REQUISITOS DE ADMISIÓN

  • Poseer un bachillerato de una universidad acreditada.
  • Tener un Ă­ndice acadĂ©mico mĂ­nimo de 2.50 en los Ăşltimos 60 crĂ©ditos de trabajo acadĂ©mico.
  • Someter la solicitud de admisiĂłn para programas de maestrĂ­a junto con los documentos requeridos por Ă©sta.

REQUISITOS DE LA MAESTRÍA – 30 CRÉDITOS

  Crs.
OCLE 5000Fundamentos de Liderazgo3
OCLE 5010Inteligencia Emocional y Liderazgo3
OCLE 5020Liderazgo Ético3
OCLE 5030ComunicaciĂłn y Liderazgo3
OCLE 5040Conflicto Organizacional y Liderazgo3
OCLE 6010Liderazgo de Equipos3
OCLE 6020Liderazgo y Toma de Decisiones3
OCLE 6030Liderazgo en la Planificación Estratégica3
OCLE 6040GestiĂłn en el Manejo del Cambio3
OCLE 6050Proyecto en Liderazgo del Cambio3
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