Una concentración menor consistirá de un mínimo de 18 y un máximo de 27 créditos, según el programa académico correspondiente. Todo estudiante puede optar por una concentración menor que esté dentro de su programa de bachillerato. Si el estudiante desea que la concentración menor aparezca certificada en su transcripción, deberá optar formalmente por la misma, mediante el formulario apropiado. La declaración de una concentración menor requiere la aprobación del Consejero Académico y de los directores de los departamentos concernidos. Esta declaración deberá hacerse con anterioridad a la solicitud de graduación. El estudiante deberá asegurarse de cumplir con las normas de progreso académico y el tiempo mínimo requerido para completar con su programa de estudios. Se requiere un índice académico mínimo de 2.00 en la concentración menor para la certificación correspondiente.
Si usted está interesado en obtener una concentración menor en nuestro Departamento, debe visitar la Oficina de Registraduría para solicitar el Documento “Solicitud de Declaración de Concentración Menor y Cursos de la Concentración Menor”. Luego de cumplimentar el mismo y obtener las firmas requeridas, debe entregarlo en la Oficina de Registraduría para ser procesado. Es importante que al momento de solicitar la evaluación de graduación también solicite la certificación de la concentración menor para que la misma aparezca en su transcripción de créditos. De tener dudas al respecto, puede consultarle a su Consejero Académico o visitar nuestro Departamento.
El Departamento de Ciencias Económicas y Administrativas en el Recinto de Aguadilla ofrece las siguientes concentraciones menores:
GERENCIA DE RECURSOS HUMANOS
| Codificación del curso | Título del curso | Crs. |
| BADM 1900 | Fundamentos de Gerencia | 3 |
| BADM 3700 | Seguridad e Higiene en el Ambiente de Trabajo | 3 |
| BADM 3330 | Administración de Recursos Humanos (Req. BADM 1900) | 3 |
| BADM 3490 | Supervisión (Req. BADM 1900) | 3 |
| BADM 3950 | Capacitación y Desarrollo de los Recursos Humanos (Req. BADM 3330) | 3 |
| BADM 4340 | Legislación Protectora del Trabajo (Req. BADM 3330) | 3 |
| BADM 4350 | Sindicación y Negociación Colectiva (Req. BADM 4340) | 3 |
| BADM 4430 | Administración de Compensaciones (Req. BADM 3330) | 3 |
| TOTAL 24 crs. |
GERENCIA PARA ENFERMERÍA
| Codificación del curso | Título del curso | Crs. |
| BADM 1900 | Fundamentos de Gerencia | 3 |
| BADM 2650 | Comportamiento Humano en las Organizaciones (Req. BADM 1900) | 3 |
| BADM 3700 | Seguridad e Higiene en el Ambiente de Trabajo | 3 |
| BADM 3330 | Administración de Recursos Humanos (Req. BADM 1900) | 3 |
| BADM 3490 | Supervisión (Req. BADM 1900) Capacitación y Desarrollo de los | 3 |
| BADM 3950 | Recursos Humanos (Req. BADM 3330) | 3 |
| BADM 4340 | Legislación Protectora del Trabajo (Req. BADM 3330) | 3 |
| BADM 4350 | Sindicación y Negociación Colectiva (Req. BADM 4340) | 3 |
| TOTAL 24 crs. |
ADMINISTRACIÓN DE SISTEMAS DE OFICINA
| Codificación del curso | Título del curso | Crs. |
| OMSY 1101 | Destrezas de Procesamiento de Información I | 4 |
| OMSY 1102 | Destrezas de Procesamiento de Información II (Req. OMSY 1101) | 4 |
| OMSY 2040 | Aplicaciones de la Hoja Electrónica en la Oficina (Req. OMSY 1000 ó 1101) | 3 |
| OMSY 2060 | Administración de Documentos y Base de Datos (Req. OMSY 1101) | 4 |
| OMSY 2250 | El Recurso Humano en el Ambiente Organizacional | 3 |
| OMSY 3080 | Administración de Sistemas de Oficina (Req. OMSY 1102) | 3 |
| TOTAL 21 crs. |
CONTABILIDAD FINANCIERA
| Codificación del curso | Título del curso | Crs. |
| ACCT 1161 | Introducción a la Contabilidad Financiera | 4 |
| ACCT 2041 | Sistema Contributivo de Puerto Rico para Individuos (Req. ACCT 1161) | 4 |
| ACCT 2061 | Contabilidad Intermedia I (Req. ACCT 1161) | 4 |
| ACCT 2062 | Contabilidad Intermedia II (Req. ACCT 2061) | 4 |
| ACCT 3030 | Sistemas Computadorizados Aplicados a la Contabilidad (Req.GEIC 1010 y ACCT 2062) | 3 |
| TOTAL 19 crs. |
CONTRIBUCIONES
| Codificación del curso | Título del curso | Crs. |
| ACCT 1161 | Introducción a la Contabilidad Financiera | 4 |
| ACCT 1162 | Introducción a la Contabilidad Gerencial | 4 |
| ACCT 2041 | Sistema Contributivo de Puerto Rico para Individuos (Req. ACCT 1161) | 4 |
| ACCT 2042 | Sistemas Contributivos de Puerto Rico para Individuos (Req. AACT 1161) | 4 |
| ACCT 2085 | Contribuciones Federales para Individuos | 3 |
| ACCT 3086 | Contribuciones Federales para Corporaciones Sociedades y Otras Entidades (Req. ACCT 2085) | 3 |
| TOTAL 21 crs. |
CPA TRACK
| Codificación del curso | Título del curso | Crs. |
| ACCT 2042 | Sistema Contributivo de Puerto Rico para Corporaciones, Sociedades y otras Entidades | 3 |
| ACCT 3086 | Contribuciones Federales para Corporaciones, Sociedades y otras Entidades | 3 |
| ACCT 3480 | Contabilidad de Conbinaciones de Negocios y Sociedades | 4 |
| ACCT 4020 | Derecho Mercantil para Candidatos a CPA | 4 |
| SUB TOTAL 15 crs. |
Cursos Adicionales – 15 créditos – Efectivo a partir de julio 2017.
Estos cursos se seleccionarán en coordinación con el Consejero Académico.
Total 29 crs.
DESARROLLO EMPRESARIAL Y GERENCIAL
| Codificación del curso | Título del curso | Crs. |
| ACCT 1161 | Introducción a la Contabilidad Financiera | 4 |
| BADM 1900 | Fundamentos de Gerencia | 3 |
| BADM 3330 | Administración de Recursos Humanos (Req. BADM 1900) | 3 |
| BADM 3900 | Sistemas de Información en los Negocios (Req. BADM 1900 y GEIC 1010) | 3 |
| ENTR 2200 | Fundamento Empresarial | 3 |
| ENTR 3900 | Estrategias Empresariales | |
| y Gerenciales (Req. BADM 1900, 3900, ENTR 2200 y MKTG 1210) | 3 | |
| ENTR 4400 | Diseño y Desarrollo de un Plan de Negocios | |
| o | ||
| MAEC 2211 | Principios de Economía (Micro) | 3 |
| MKTG 1210 | Introducción al Mercadeo | 3 |
| TOTAL 25 crs. |
GERENCIA DE HOTELES Y RESTAURANTES
| Codificación del curso | Título del curso | Crs. |
| HMGT 1200 | Introducción a la Industria Hotelera (Req. TURI 1020 y BADM 1900) | 3 |
| HMGT 1300 | Introducción a la Gerencia de Alimentos y Bebidas | 3 |
| HMGT 1301 | Administración de Instalaciones Físicas (Req. HMGT 1200) | 2 |
| TURI 2000 | Las leyes y el Turismo (Req. HRMT 1200 y ACCT 1162) | 3 |
| HMGT 3010 | Departamento de Recepción (Req. HMGT 1200, HMGT 2100 y ACCT 1162) | 3 |
| HMGT 3300 | Administración de Instalaciones Físicas | 3 |
| HRMT 4400 | Administración de Reuniones y Convenciones | 3 |
| TOTAL 20 crs. |
MERCADEO
| Codificación del curso | Título del curso | Crs. |
| MKTG 1210 | Introducción al Mercadeo | 3 |
| MKTG 2220 | Gerencia Estratégica de Mercadeo (Req. MKTG 1210) |
3 |
| MKTG 2223 | Conducta del Consumidor (Req. MKTG 1210) |
3 |
| MKTG 3230 | Comunicación Integrada de Mercadeo (Req. MKTG 1210) |
3 |
| MKTG 4243 | Investigación de Mercadeo (Req. MKTG 1210 y MAEC 2222) |
3 |
| MKTG 4244 | Mercadeo Internacional (Req. MKTG 2220) |
3 |
| MKTG 4245 | Mercadeo y el Comercio Electrónico (GEIC 1000, MKTG 2220 y MKTG 3230) |
3 |
| TOTAL 21 crs. |